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부산글로벌도시재단 공고 제2024-80호 |
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2024년도 하반기
부산글로벌도시재단
신규직원 채용공고 |
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글로컬 부산을 브랜딩하는 공공외교·외국어방송 전문기관인 부산광역시
글로벌 도시 재단에서 함께 일할 우수한 인재를 다음과 같이 공개 채용하니
많은 지원바랍니다. |
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2024년 09월 06일
재단법인 부산광역시 글로벌 도시재단 대표이사 |
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채용분야 및 인원 |
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| 구 분 |
분 야 |
인 원 |
주요업무 |
| 정규직(5급) |
일반직 |
2명 |
부산글로벌도시재단 업무전반
(부산글로벌도시재단 내 순환보직) |
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| ※ 수습기간 3개월 후 근무성적에 따라 정규직 임용 |
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응시자격 |
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| 구 분 |
내 용 |
| 응시요건 |
ㆍ연령 : 공고시작일 기준 만 18세 이상, 정년(만 60세 이하) 범위 내
ㆍ학력, 성별 및 거주지 : 제한 없음
ㆍ채용 후 즉시 해당 직무 근무가 가능한 자
ㆍ외국어(영어, 중국어, 러시아어, 일본어 등)가 능통한 자
※ 순환보직체제 운영에 따라 일정기준 이상의 외국어 능력 필요
ㆍ재단 인사규정 제6조의 결격사유 및 동규정 제31조(정년) 제1항에 해당하지 않는 자
인사규정 제6조(결격사유) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 임직원으로 임용할 수 없다.
1. 미성년자 또는 피성년·피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이
경과되지 아니한 자
4. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
5. 징계에 의하여 파면 또는 해임처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자
6. 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
7. 병역법에 의한 병역기피자 또는 기피중인 자
8. 해외여행에 결격사유가 있는 자
9. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌 금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
10. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는
치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예
기간이 경과한 사람을 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조 제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
인사규정 제31조(정년) ① 임직원의 정년은 만 60세로 한다. |
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| 가점사항 |
| 구 분 |
대 상 |
가점점수 |
취업보호대상자
및
취업지원대상자 |
독립유공자 예우에 관한 법률,
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률,
5·18 민주유공자 예우에 관한 법률,
특수임무 유공자 예우 및 단체 설립에 관한 법률,
고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에
관한 법률에 의한 취업지원 대상자 |
필기 및 면접시험의 득점에
가산점수를 반영
(10%, 5%)
*단, 필기시험의 경우, 각 과목
40% 이상 득점한 자에 한함 |
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근무조건 및 보수수준 |
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| 근 무 지 |
ㆍ부산광역시 글로벌 도시재단 |
| 보 수 |
ㆍ재단 보수규정에 따름 |
| 수 당 |
ㆍ초과근무수당, 직급수당, 복지포인트, 가족수당, 관내여비, 급식비 등 |
| 정 년 |
ㆍ만 60세 |
| 근무조건 |
ㆍ주 40시간 근무 : 월~금 09:00~18:00
ㆍ휴게시간 : 12:00~13:00
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채용절차 및 시험일정 |
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| 가. 채용절차 |
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| 채용공고 |
▶ |
원서접수 |
▶ |
필기시험 |
▶ |
인성검사 |
▶ |
서류심사 |
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| ▶ |
면접시험 |
▶ |
인사위원회 |
▶ |
최종합격자 발표 |
▶ |
임용서류 제출 |
▶ |
임용 |
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| 나. 시험일정(안) |
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| 채용절차 |
장소공고 |
일 자 |
합격자 발표 |
| 필기시험 |
2024. 10. 11.(금) 10:00 |
2024. 10. 19.(토) |
2024. 10. 30.(수) 14:00 |
| 인성검사 |
온라인 |
2024. 10. 30.(수) 14:00
~ 11. 1.(금) 17:00 |
- |
| 면접시험 |
2024. 11. 7(목) 10:00 |
2024. 11. 12(화) 14:00 |
2024. 11. 22(금) 10:00 |
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※ 각 단계별 시험장소 및 합격자 명단은 통합채용 홈페이지에 게시
※ 필기시험 성적은 채용 홈페이지에서 본인 확인 후 개인별로 확인 가능 |
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세부 전형절차 |
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| 가. 원서접수 |
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□ 공고기간 : 2024. 9. 6.(금) 14:00 ~ 9. 26.(목) 17:00
□ 접수기간 : 2024. 9. 20.(금) 10:00 ~ 9. 26.(목) 17:00
□ 접 수 처 : 부산시 통합채용 홈페이지(http://busan.saramin.co.kr) 접속 후
‘부산글로벌도시재단’ 홈페이지 이동을 통한 개별 접수
□ 접수방법 : 접수기간 중 채용 홈페이지에서 인터넷 접수만 가능
ㆍ접수 시작일부터 재단 홈페이지를 통해 채용홈페이지 접속이 가능함
ㆍ접수마감일에는 지원자 폭주로 인하여 접속이 어려울 수 있으니 가급적 마감일을 피하여 지원하시기 바람
ㆍ입사지원서 최종 제출 후에는 수정할 수 없으며, 최종 제출한 입사 지원서 삭제는 접수마감일 16:00까지만 가능함
ㆍ입사지원서 제출 후 최종 지원여부를 반드시 확인하시기 바람
□ 작성방법 : 접수기간 중 채용홈페이지에서 처리 단계별로 안내
□ 사진등록
ㆍ입사지원서에 등록한 사진은 필기 및 면접전형에서 본인확인을 위한 수험표용으로만 사용됨
ㆍ사진 파일은 최근 3개월 이내 정면으로 촬영한 사진으로 본인 식별이 용이하여야 하며, 모자나 선글라스 등을
착용한 사진은 등록할 수 없음
□ 지원서 접수 시 유의사항
ㆍ지원자는 응시자격을 미리 확인하고 입사지원서를 접수하시기 바람
ㆍ입사지원서의 성명, 생년월일이 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등)과 상이할 경우 시험에 응시할 수 없으니,
입사지원서 작성 시 반드시 확인
ㆍ입사지원서의 응시자격, 가산점 대상 및 가산점 비율 등을 누락 또는 잘못 기재로 인한 불이익은 지원자 본인 책임임
ㆍ모든 응시자는 1인 1기관 1분야만 지원할 수 있음
ㆍ입사지원서 작성 내용이 추후 허위 또는 사실과 다를 경우 합격이 취소될 수 있음
ㆍ응시자격 및 가산점 기재사항 관련 증빙서류는 필기시험 합격자 발표 시 안내에 따라 반드시 제출하여야 함
ㆍ블라인드 채용에 따라 입사지원서 작성 시 학력, 성별, 가족관계 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 사항을
유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안됨
ㆍ관련 자격사항(자격, 면허증 등) 및 가산점은 원서접수 마감일까지 취득 (결정)된 것이 인정되며, 원서접수 마감일
이전까지 유효하게 등록되어야 함
나. 필기시험
□ 장소공고 : 2024. 10. 11.(금) 10:00
□ 시험일시 : 2024. 10. 19.(토) 오전/오후 진행
※ 시험당일 신분증 소지(미지참자는 응시불가)
- 신분증 : 주민등록증, 유효한 여권,
운전면허증, 주민등록증발급신청서(사진부착必)
- 학생증, 자격수첩, 공무원증, 사원증 등은 불인정
- 개명한 응시자는 증빙서류(주민등록초본 또는 법원의 개명 결정문 등) 지참
- 주민등록번호가 미포함된 신형 여권 소지자의 경우 ‘여권정보증명서’와 함께 제시
(신형 여권 : 2020.12.21.이후 발급 여권)
□ 시험과목 및 평가 항목 |
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| 구 분 |
공통과목 |
문항(배점) |
전공과목 |
문항(배점) |
총점 |
비고 |
| 일반직 |
NCS기반
직업기초능력평가 |
50(50) |
일반상식 |
50(50) |
100 |
4지
택1형 |
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※ NCS 직업기초능력평가는 공통과목이며, 5개 영역(의사소통, 수리, 문제해결, 자원관리, 조직이해)으로 구성
□ 시험시간 : 100분
□ 합격자 결정
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| 선발인원 |
ㆍ채용예정인원의 3배수 |
| 합격자 결정기준 |
ㆍ각 과목에서 40% 이상을 득점하고 가산점을 합산한 총점 60% 이상을 득점한 사람
중에서 고득점자 순
ㆍ필기시험 선발예정인원을 초과한 동점자 발생 시, 그 동점자를 모두 합격자로 처리
(이 경우 소수점 이하 둘째 자리까지로 하고 셋째 자리는 절사함)
※ 일반응시자와 취업지원대상자 간 동점이 발생하는 경우, 취업지원대상자를 우선함.
(국가유공자법 제31조 제4항) 이에 해당하는 응시자가 있을 경우, 미리 관련 서류를
제출받고 확인 및 진행
※ 필기시험 합격인원이 계획보다 부족할 경우 합격인원만 선발함 |
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□ 필기시험 가산점
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| 구 분 |
대 상 |
가점점수 |
취업보호대상자 및
취업지원대상자 |
독립유공자 예우에 관한 법률,
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률,
5·18 민주유공자 예우에 관한 법률,
특수임무 유공자 예우 및 단체 설립에 관한 법률,
고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에
관한 법률에 의한 취업지원 대상자 |
각 과목별 만점의 일정비율
(10%, 5%)
※ 단, 각 과목 40% 이상
득점한자에 한함 |
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□ 필기시험 합격자 발표 : 2024. 10. 30.(수) 14:00 (채용홈페이지 내 개별 확인)
다. 인성검사
□ 기 간 : 2024. 10. 30.(수) 14:00 ~ 11. 1.(금) 17:00
□ 대 상 : 필기시험 합격자
※ 필기시험 합격자에 한해 인성검사 실시함. 인성검사 불참자는 면접시험에 응시할 수 없으며 인성검사 응시자의
경우에도 이후 서류심사에서 적격여부 불합격 시 면접시험 응시 불가
□ 방 법 : 온라인(On-line) 검사 실시
□ 검사내용 : 기초 성격 검사로 직무적합도 파악
□ 결과활용 : 면접전형 시 참고자료로 활용(미응시자는 불합격 처리)
라. 서류심사(필기시험 합격자 증빙서류 제출 및 검토)
□ 대 상 : 필기전형 합격자
□ 제출기한 : 2024. 10. 30.(수) 14:00 ~ 11. 1.(금) 17:00 (인성검사 마감 기한과 동일)
□ 제출서류 : 응시자격 및 필기전형 가산점 관련 증빙서류
□ 제출방법 : 전자메일(admin@bfic.kr)로 해당서류(PDF 양식) 제출
□ 심사방법 : 응시원서 및 가산점 관련 서류 등 적격여부 심사
※ 가산점 등은 원서접수 마감일까지 취득(결정)된 것이 인정되며, 원서접수 마감일 이전까지 유효하게 등록되어야 함
※ 서류전형 시 응시자격 및 필기시험 가산점 관련 서류를 제출받아 응시자격 적격 여부 및
필기시험 가산점 진위여부를 확인하고, 서류전형 불합격 시 면접전형 응시 불가함
□ 불합격 대상
ㆍ응시자격 및 가산점 관련 증빙서류를 제출하지 않을 경우
ㆍ입사지원서 기재사항과 다르거나 제출서류로 증빙이 안 되는 경우
ㆍ입사지원서에 가산점을 허위기재하는 경우 등
□ 합격자 발표 : 2024. 11. 7(목) 10:00 (채용홈페이지 내 개별 확인)
마. 면접시험
□ 장소공고 : 2024. 11. 07(목) 10:00
□ 면접일시 : 2024. 11. 12(화) 14:00~ ※ 면접시간은 개별 안내 예정
□ 대 상 : 서류심사 합격자
※ 면접당일 지참물 : [공통]신분증, [해당자]증빙자료
- [공 통] 신 분 증 : 주민등록증, 유효한 여권, 운전면허증, 주민등록증발급신청서(사진부착必)
- [해당자] 증빙자료 : 취업지원대상자 증명서, 자격사항 등 입사지원서 기재사항 관련 증빙서류
(공인어학성적의 경우 공고일 기준 2년 이내 점수만 유효)
□ 면접내용 : 질의·응답을 통한 자질 및 역량 평가
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평가
요소 |
업무에 대한
통합적 이해 |
지역에 대한
이해 |
국제교류
업무행정
수행능력 |
업무경험
여부 |
국제교류 업무에
대한 세계적 흐름에
대한 파악정도 |
총점 |
| 배점 |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
100 |
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□ 합격자 결정
ㆍ면접위원별 최고·최저점 제외, 산술평균하여 고득점자 순 결정
ㆍ가산점 포함 60점 이상인 자 중에서 최고 득점자를 합격처리
ㆍ동점자 발생 시 아래 순으로 합격자를 결정함
- ① 법률에 따른 취업지원대상자 → ② 직전전형 고득점자 → ③ 면접전형의 ‘국제교류 업무행정 수행능력’ 평가요소
고득점자 → ④ 인성검사 고득점자
ㆍ적격자가 없을 경우 선발하지 않음
□ 면접전형 가산점 |
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| 구 분 |
대 상 |
가점점수 |
취업보호대상자 및
취업지원대상자 |
독립유공자 예우에 관한 법률,
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률,
5·18 민주유공자 예우에 관한 법률,
특수임무 유공자 예우 및 단체 설립에 관한 법률,
고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에
관한 법률에 의한 취업지원 대상자 |
면접전형 만점의 일정비율 (10%, 5%) |
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바. 최종합격자 발표
□ 최종합격자 및 예비합격자는 면접전형 고득점자 순으로 결정
□ 합격자 발표 : 2024. 11. 22(금) 10:00 (채용홈페이지 내 개별 확인 및 개별 통보)
[ 예비합격자 제도 운영 ]
▷ 채용절차 종료 후 채용내정자의 임용 포기, 임용 후 중도 퇴사 등으로 결원이 발생한 경우, 최종 예비합격자 명단의 순번에
따라 추가 임용 할 수 있음
▷ 예비합격자 명단의 유효기간은 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내로 하고 예비합격자 규모는 채용예정인원의 2배수
이내로 함
▷ 예비합격자 순번에 따라 추가 임용하는 경우, 최초 채용전형의 선발분야나 최초 작성된 예비 합격자 명단의 순번을
임의로 변경할 수 없음 |
□ 제출서류
ㆍ최종학교 졸업(예정) 증명서 1부
ㆍ주민등록 등본 및 초본 각 1부
ㆍ서약서(재단 소정 양식)
ㆍ가족관계증명서 및 기본증명서 각 1부
ㆍ채용신체검사서 또는 채용건강검진 대체 통보서(1년이내) 1부
ㆍ기타 필요하다고 인정되는 서류
※ 신체검사 결과 직무수행에 부적격하다고 인정될 경우 채용대상자에서 제외될 수 있음
□ 연봉협상, 채용 결격사유 확인 후 임용
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기타 유의사항 |
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ㆍ[지원자 안내사항]을 참고하시기 바람
ㆍ기타 시험과 관련한 사항은 채용홈페이지를 참고하시기 바람
※ 채용 관련 문의 : 경영전략팀(051-711-6811) |
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